¿Qué sucede con su prima si renuncia o lo despiden antes de que paguen el beneficio?

Camilo Cuervo, abogado del área laboral, fue entrevistado por La República acerca de las consecuencias del incumplimiento de las normativas laborales relacionadas con el pago de la prima, indicando que esto puede llevar a sanciones por parte del Ministerio de Trabajo. Resaltó que la persistencia en el incumplimiento podría resultar en reclamaciones por despido indirecto y posibles indemnizaciones para los trabajadores.

"Puede ser sujeto a sanciones por parte del Ministerio de Trabajo por no cumplir con la normativa laboral. Eventualmente, el trabajador también podría renunciar alegando un incumplimiento sistemático de obligaciones, si el incumplimiento persiste, el trabajador puede aspirar a que se le pague una indemnización, por lo que comúnmente se conoce como despido indirecto", dijo.

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